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许强

姓名 许强
性别 发明专利4999代写全部资料
学校 浙江工业大学
部门 管理学院
学位 博士
学历 管理学院
职称 教授
联系方式 博易楼
邮箱 xuqiang@zjut.edu.cn
   
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个人简介 浙江工业大学管理学院工商管理系教授,博士生导师,企业战略研究所所长。浙江省高校中青年学科带头人,兼任中国企业管理研究会知识管理专业委员会副会长、A股上市公司独立董事、浙江省企业管理研究会理事、浙江省国有资产管理协会常务理事、余姚市人民政府咨询委员等职。主要从事企业战略管理、知识和创新管理方面的教学科研工作,先后主持国家自然科学基金、国家社会科学基金、省自然科学基金等国家和省部级课题10余项,先后在国内外核心学术期刊上发表论文30余篇,出版学术专著3部,相关成果获浙江省哲学社会科学优秀成果一等奖、浙江省青年社科优秀成果三等奖、省高等学校科研成果二等奖、全国百篇MBA优秀案例等奖项。近年来承担区域产业升级和发展规划、企业发展战略、企业智慧管理等多项地方政府和企业委托的咨询课题,并担任多家企业的咨询顾问。   指导的本科生获得多项浙江省经济管理案例大赛一等奖和二等奖,指导的硕士研究生获得省优秀毕业生荣誉以及多篇校优秀硕士论文,先后二次被推荐为学校“我心目中的好导师”候选人。  教学与课程 本科生课程:《管理学》、《企业战略管理》硕士研究生(含MBA)课程:战略管理、管理学、 管理理论与前沿、中小企业管理实务博士研究生课程:高级组织与管理理论     育人成果 指导的本科生获得多项浙江省经济管理案例大赛一等奖和二等奖,指导的硕士研究生获得省优秀毕业生荣誉以及多篇校优秀硕士论文,先后二次被推荐为学校“我心目中的好导师”候选人。 科研项目 国家社会科学基金项目:供给侧改革背景下制造企业产业链治理的模式匹配和机制优化研究,2017.9-2020.8,主持国家自然科学基金项目:母子公司知识异质性、协同创新行为与创新绩效关系研究(71072162),2011.1-2013.12,主持。浙江省哲学社会科学规划项目:创业企业董事会治理的角色定位和内在机制研究,2016.9-2019.8,主持。浙江省哲学社会科学重点研究基地项目:县域中小企业转型升级的模式经验、存在问题与对策(12JDJS01Z),2012.9-2014.6,主持。浙江省软科学重点项目:浙江省重大科技创新服务平台对中小企业服务成效的评价与提升对策研究(2012C25067),2012.9-2013.12,主持。浙江省自然科学基金项目:基于知识视角的母子公司协同创新的机理和实现途径研究(Y6080342),2009.1-2010.12,主持。浙江省哲学社会科学规划项目:核心企业推动浙江产业集群创新的条件和模式研究(09CGYD028YBQ),2009.8-2010.6,主持。浙江省软科学重点项目:进一步提高省级重点实验室和试验基地创新能力研究(2007C25048),2008.1-2009.3,主持。浙江省软科学重点项目:浙江省公共科技创新平台的可持续发展及对策研究(2007C25014),2007.4-2008.6,主持。浙江省自然科学基金项目:基于知识转移的母子公司管理模式和机制( NX04GL10),2005.1-2006.12,主持。省哲学社会科学规划项目:基于知识转移的母子公司关系管理机制创新(Y604078),2004.6-2006.6,主持。12.    浙江省文物保护科技项目:文化遗产保护科技区域创新联盟(浙江)的体制和机制研究,2013.11-2014.12,主持。13.    国家自然科学基金项目:社会网络与中小企业技术创新动态耦合研究:基于网络嵌入与技术学习的视角 (71002075),     2011.1-2013.12,第3。14.    国家社会科学基金:国有企业管理体制比较(02BJY060),2002-2004,第3。15.    中国轻纺城十四五发展规划,2020.8-2020.11,主持。16.    国家电网浙江省电力公司:输变电工程建设现场智慧管理研究技术服务,2020.11-2021.6,主持。17. 浙江省电力公司项目:电力用户和发电企业直接交易模式对浙江电力市场的影响研究,2010.8-2010.12,主持。18.   浙江电信公司项目:浙江电信经营分析架构、指标体系、模板与方法研究,2005.9-2006.3,主持。等等。  科研成果  一、专著:母子公司知识、协同和创新,科学出版社,2015.母子公司关系管理研究:基于知识转移的新视角,经济科学出版社,2008. 二、论文:  1.战略创业视角下商业模式创新的演变机理研究,浙江大学学报(人文社会科学版),2022(6):86-101.2.How Business Model Innovation Overcomes Barriers during Manufacturers’ Servitization Transformation: A Case Study of Two Top Piano Manufacturers in China,  Asia Pacific   Business Review, 2021,27(3):378-404. 3.复合基础观视角下后发企业战略变革的过程,外国经济与管理,2018(7):19-31.4.CEO-董事会关系如何影响企业研发投入?外国经济与管理,2019(4):126-138.5.企业R&D组织方式与创新绩效:资源因素的调节,科研管理,2016(12):55-64.6.研发联合体(平台)的形成和演变—以台湾和中国大陆为例,科学学研究,2010(2):227-233.7.母子公司管理度剖析-基于情境的知识转移研究视角,科学学研究,2006(2):273-279.(人大复印资料转载,工业企业管理,2006(7).8.公共科技创新平台运行机理研究,科学学与科学技术管理,2010(12):56-61. 人大复印资料全文转载,2011(3).9.核心企业主导下传统产业集群和高技术产业集群协同创新网络比较-基于多案例研究,软科学,2012(6).10.我国省属科研院所企业化改制成效实证研究,科学管理研究,2012(4).11.母子公司知识异质性与创新绩效研究,科学进步与对策,2014(4).12.基于能力的知识工作者职业发展理论新范式研究,科学学研究,2006(5).13.Comparing R&D consortia in Taiwan and Chinese Mainland,European Business Review,2009(5).14.The emerging public technological platforms in China: comparing with R&D consortia in Japan and USA,International Journal of  Business and Systems Research,2010 Vol.4, Nos.5/6.15.母子公司组织协同、知识协同和协同创新的关系研究:一个概念模型,科技进步与对策,2010(16).16.区域创新与城市化耦合发展机制及其空间分异,经济地理,2014(6).17.企业知识转移的情境分析模型,自然辩证法通讯,2003(2).18.在购并与战略联盟之间选择,科研管理, 2003(1).   等等。   三、政策研究1. 当前我省制造业产业链存在的安全隐患及对策建议,获得省长批示(时任),2020.2. 推动浙江省制造业产业链“双循环”发展对策建议,获得省委书记(时任),2021.  四、成果获奖  相关成果获浙江省哲学社会科学优秀成果一等奖、浙江省青年社科优秀成果三等奖、省高等学校科研成果二等奖、全国百篇MBA优秀案例等奖项。     社会服务     中国企业管理研究会知识管理专业委员会副会长、A股上市公司独立董事、浙江省企业管理研究会理事、浙江省国有资产管理协会常务理事、余姚市人民政府咨询委员等。担任国家自然基金、省自然基金等项目的评审专家,国内CSSCI核心期刊的审稿人以及多家企业的咨询顾问。

许强